本网讯 为更好地宣贯公司半年会王董题为“我选择、我承诺、我担当”的报告精神，进一步推动公司企业文化建设，增强部门凝聚力和团队合作精神，2016年7月27日，质量管理部在新港基地培训教室举办了质量系统“树标杆”活动，并取得圆满成功。此次活动旨在通过榜样的力量，带动大家互相学习，共同提高，将质量管理部打造为一支学习型的团队。 

下午15点整，在歌曲《中国男儿》的旋律中“质量标杆”评比正式拉开序幕。采购部总监兼总经办主任岳旻、供应链总监李放、质量副总经理沈菊平、植物药副总徐明秀以及生产技术部、设备工程部、综合管理部的负责人、人力资源部专员谢超和全体质量管理部人员共同参加了此次活动。活动中，通过前期内部选拔和外部推荐选出的六名“标杆”候选人就“客户第一、高绩效奋斗者、善于学习、乐于分享、乐于奉献”这五大“质量标杆”特征进行了典型事例的分享，赢得了阵阵掌声。分享不仅展现了质量工作者的风采，也展示了质量人员所具备的高素质。现场主持人通过采访等互动环节，不仅活跃了气氛，让大家更加深入地了解到各位候选人的优秀品格，同时也表达出其他人员对“标杆”候选人的认可。最终，通过全体人员投票选举，四位“质量标杆”新鲜出炉。

最后，沈菊平、李放和岳旻对此次活动进行了总结发言，他们不仅高度赞扬了各位候选人的职业素养和“标杆”品质，并对标杆人员提出了新的期许，深化了此次活动的意义。沈菊平希望全体质量人员能够乐于分享，奉献自己的劳动、热情、智力，将质量部打造成高绩效的学习型团队；李放希望通过此次活动，大家能够多与“标杆”交流，明确如何向“标杆”学习以及学习什么；岳旻提出向标杆学习，不仅要成为部门内部的标杆，也要成为影响更多人的标杆！

（质量管理部  曹晓宇）