本网讯 为宣贯公司“团队合作、快速执行”的基础价值观，加强供应链内部各部门、各车间交流，增强不同团队成员之间的合作，提高员工合作精神和团队协作意识，增强员工集体荣誉感。2018年5月12日，由公司供应链主办，供应链党支部、供应链直属工会承办的以“团队合作共奋斗、谱写工作新篇章”为主题的户外拓展团建活动在句容怡景湾举行，供应链新港基地150余名员工参加了本次活动。

活动开始前，供应链党支部书记、供应链直属工会主席张男做活动的动员，他要求参加活动的全体员工明确本次拓展活动的目的和意义，在活动中践行公司核心价值观，展现圣和人的良好风貌。希望本次活动可以成为一次提升自我素养、凝聚团队共识的开端并预祝活动圆满成功。

随后，活动正式开始，本次为期一天拓展活动将全体受训员工分为十二组，有针对性的进行了“破冰”开营仪式，训练协力互助，选队长，起队名，打造团队文化，加深成员之间的认知；资源共享、团队配合的“极速60秒”；关注细节、强化流程、提高绩效的“极限挑战”；高效沟通，团队制定统一传递标准的，不能被惯性思维引导的“驿站传书”，通过拓展活动，让供应链的参训员工在“苦”与“乐”中体会到了“多一点勇气与自信、多一点理解与沟通、多一点进取与互助”，在紧张的工作之余拓拔进取、展现自我。拓展培训与传统的知识培训和技能培训相比，少了一些说教和灌输，多了一些运动中的体验和感悟，在青山绿水之间，通过趣味性的游戏、启发式的运动、相互依存的环境条件和教练的精短点评，促进团队之间的沟通和信任，激发了员工的思考和感悟。

活动最后，公司副总经理沈菊平对本次拓展训练做了总结，并对供应链员工未来工作提出要求。

沈总指出，供应链全体员工必须找准自身在企业中的定位，充分理解公司的方针和政策，对于公司各类政策要毫不犹豫的执行落地，身体力行，做好公司价值观的宣传者和践行者。

沈总说，从2018年起，供应链除了为一线的战士提供炮弹，也将为一线提供人才，他以过往供应链员工奔赴一线战场为例，动员员工积极奔赴一线，鼓励员工冲锋，供应链将作为员工的坚强后盾，毫无保留的给予支持。

沈总强调，供应链团队作为一个整体，任何一项工作的开展都离不开全体员工的努力和付出，团队精神就显得十分重要，他要求整个团队的员工都要凝心聚力、不忘初心、砥砺前行，携手奋斗，以解决问题为导向，坚决完成公司下达的各项指标任务。

此次拓展训练，是以游戏为载体，以运动为依托，以培训为方式，以感悟为目的，将公司各类价值观贯穿始终。在培训的过程中把企业文化理念与各项活动项目有机融合，让参训者通过活动培养积极的心态、重审自我、挖掘自身潜力，增强协作意识，从而，激发员工参与热情，提高供应链团队整体凝聚力。

未来，供应链将不定期组织各类团队建设活动，宣贯企业价值观和各项方针政策，不断增强团队的合作精神和战斗力，努力让更多人享受健康的快乐。

（供应链综合管理部 翟兰欣）